Häufig gestellte Fragen zum Thema Gehalt

Antworten auf Ihre wichtigsten Fragen rund um Gehalt und Weiterentwicklung

Wie hilft mir Peyvora bei der Gehaltsoptimierung?

Peyvora analysiert Ihre aktuelle Vergütung und vergleicht diese mit marktüblichen Daten. Anschließend erhalten Sie individuelle Empfehlungen und Strategien für Ihre nächste Gehaltsverhandlung.

Was kostet die Beratung bei Peyvora?

Unsere Preise richten sich nach dem gewählten Leistungsumfang. Kontaktieren Sie uns für ein transparentes und auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenes Angebot.

Wie bereite ich mich optimal auf eine Gehaltsverhandlung vor?

Eine strukturierte Vorbereitung erhöht Ihre Sicherheit: Dokumentieren Sie Erfolge, vergleichen Sie branchenübliche Gehälter für Ihre Position in der Schweiz und legen Sie realistische Zielbereiche fest. Nutzen Sie Rollenspiele, um Argumentationslinien zu üben und souverän aufzutreten.

Welche Faktoren beeinflussen mein Gehalt in der Schweiz?

Berufserfahrung, Ausbildung, Unternehmensgröße und Standort spielen eine zentrale Rolle. Auch Zusatzkompetenzen wie Fremdsprachen oder Projektmanagement können sich positiv auf Ihre Gehaltsaussichten auswirken.

Wie erkenne ich den Wert von Zusatzleistungen im Gesamtpaket?

Neben dem Grundgehalt zählen Benefits wie flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsbudgets oder Beiträge zur Altersvorsorge. Rechnen Sie den Gesamtwert dieser Leistungen in Ihren Verhandlungsrahmen mit ein.